Formations professionnelles
Des formations ancrées dans la pratique clinique, pensées pour tous ceux qui travaillent avec, pour ou auprès des autres — professionnels de santé, managers, équipes, institutions.
« Mieux accompagner l'autre commence toujours par mieux se comprendre soi-même. »
Premiers Secours en Santé Mentale
Comme on apprend les gestes qui sauvent, on peut apprendre à repérer la souffrance psychique, à ouvrir le dialogue et à orienter vers l'aide adaptée. Deux modules, selon les personnes que vous côtoyez.
Pour toute personne qui souhaite savoir comment réagir face à un collègue, un proche, un usager en difficulté psychique : repérer les signes, adopter la bonne attitude, orienter vers les ressources.
Pour les adultes qui côtoient des adolescents et de jeunes adultes — parents, enseignants, éducateurs, professionnels de l'accompagnement — et veulent savoir repérer leur mal-être et les soutenir.
Groupes de 8 à 16 participants · 8 personnes minimum, 16 maximum, pour que chacun trouve sa place dans la formation.
Indiquez-moi quelques éléments : je reviens vers vous pour construire la session ensemble. Vous pouvez aussi m'écrire directement : veronique.garnier.contact@gmail.com
Sur mesure
Création d'outils numériques sur demande, adaptés à la spécificité de votre environnement professionnel : de petites applications interactives, simples à utiliser, accessibles depuis un téléphone grâce à un QR code. Elles prolongent une formation, soutiennent une équipe ou mettent des ressources à portée de main de vos publics.
Parlons de votre projet →Décrivez-moi votre environnement et ce que vous aimeriez mettre à la portée de vos publics : je reviens vers vous pour en discuter. Vous pouvez aussi m'écrire directement : veronique.garnier.contact@gmail.com
Chaque difficulté vécue peut devenir une porte d'entrée vers une transformation. Voici comment mes formations répondent à ce que vous traversez.
| Ce que vous vivez | La formation qui vous correspond | |
|---|---|---|
| « Je suis épuisé·e. » | → | Prendre soin de soi quand on prend soin des autres |
| « Je subis les conflits. » | → | Comprendre et désamorcer les tensions |
| « Je me laisse envahir. » | → | L'art de poser des limites |
| « Je ne comprends pas certains comportements. » | → | Comprendre les comportements qui nous déstabilisent |
| « Mon équipe se fragilise. » | → | Coopérer malgré les différences |
| « Je perds le sens de mon métier. » | → | Retrouver du souffle dans les métiers relationnels |
| « Je ne comprends plus mes collègues. » | → | Vivre et travailler ensemble malgré les tensions |
| « Je prends tout sur moi. » | → | Aider sans s'épuiser — trouver la juste distance |
| « Je me sens envahi·e par les émotions des autres. » | → | Les émotions au travail — les accueillir sans les subir |
Des formats adaptés à vos besoins — de la sensibilisation au parcours approfondi.
2 à 3 heures — conférences, ateliers courts
Demi-journée à journée complète
Plusieurs journées — parcours sur mesure
Des formations qui me ressemblent — nées de la pratique clinique, pensées pour le terrain.
Pour tous les professionnels des métiers relationnels. Reconnaître les signes d'usure, comprendre les résonances personnelles, apprendre à préserver son énergie sans se couper de l'autre.
Formation pharePourquoi certaines personnes nous épuisent, nous agacent ou nous mettent en échec ? Comprendre les mécanismes invisibles pour retrouver une posture juste.
Très demandéeÊtre présent sans être envahi. Dire non sans culpabiliser. Aider sans sauver. Une formation qui change durablement la posture relationnelle.
Atelier pratiqueColère, peur, tristesse, honte — ces émotions qui circulent dans les équipes sans être nommées. Apprendre à les accueillir sans les subir ni les nier.
SensibilisationL'agressivité, le contrôle, les plaintes, la manipulation — sans pathologiser. Comprendre ce que ces comportements racontent pour mieux y répondre.
Atelier pratiqueLes conflits invisibles, les clans, les personnalités fortes, les rivalités — comment construire la confiance dans un collectif fragilisé.
Parcours équipeLe changement, l'incertitude, le deuil, les séparations — ces grandes épreuves humaines que nous traversons aussi en contexte professionnel. La résilience, concrètement.
Conférence & atelierPour les équipes soumises à des exigences croissantes. Retrouver du souffle, du sens et de la qualité relationnelle malgré les contraintes.
Formation signatureUn panorama complet des contenus disponibles — adaptables selon vos besoins, vos publics, votre contexte.
Chaque intervention est pensée et adaptée à votre contexte, votre public et vos objectifs. Contactez-moi directement pour construire ensemble un programme qui vous ressemble.
Pour organiser une formation, contactez-moi directement
Véronique Garnier
veronique.garnier.contact@gmail.com